商丘市立医院是国家为应对突发公共卫生事件投资兴建的一所二级专科医院，2006年建成投入利用。经由十余年的快速发展，已由建院之初的二级专科医院，逐步发展成为集医疗、传授教化、科研、预防、康复、养老为一体的国家公立综合医院。
招聘需求公告为了更好的做事广大就诊患者，提升做事质量，结合医院实际，拟面向社会招聘门诊导诊文员、导医照顾护士职员共10名，本次招聘坚持“公开、公道、公正”的原则，采纳公开报名，统一口试，严格审核，择优聘任的办法进行。现将有关事宜公告如下：
一、招聘条件
(一)应聘职员应具备下列条件
1.具有中华公民共和国国籍，遵守宪法和国家法律法规，爱岗敬业，具有奉献精神和团队精神;
2.性别哀求：女性，身体康健，年事18--25周岁之间，身高160cm以上(含160cm)，形象好气质佳;
3.导诊文员哀求整日制专科以上学历，具有医院事情履历者优先，导医照顾护士哀求照顾护士专业整日制专科以上学历，具有医院事情履历者优先;
4.会讲普通话，具有良好的沟通、折衷能力;5.任务心强，具备团队协作精神。
(二)应聘职员应无下列情形
1.曾受到过刑事惩罚、劳动教养的;
2.曾被开除公职、开除学籍的;
3.受到党纪、政纪处罚或刑事惩罚，正在处罚(罚)期间的;
4.涉嫌违法违纪正在接管审查尚未作出结论的;
5.有国家助学贷款违约等不良信用记录的;
二、事情范围
(一)事情地点：医院门诊导医咨询处、门诊诊室分诊处。
(二)事情安排：门诊导医为患者供应咨询勾引等门诊事情。
三、招聘程序
(一)发布公告：职员招聘信息在商丘市立医院官方网站上进行公告。
(二)资格审查
商丘市立医院院领导、人事科、门诊部、照顾护士部共同卖力对报名者的报名条件进行资格初审，符合岗位哀求条件的，确认报名资格有效，可以参加口试。资格审查事情将贯穿公开招聘的全过程，如创造弄虚作假者，将随时取消聘任资格。资格审查合格职员应保持通讯工具的畅通，凡因联系不到或在规定韶光内不能到场者，视为自动放弃。
(三)招聘办法
对符合报名条件者采纳口试的招聘办法。口试时由院领导、人事科、门诊部、照顾护士部共同卖力对报名者进行稽核，口试时重点稽核应聘职员的仪容仪表、表达能力、沟通能力、应变能力等。理解应聘职员与拟聘职位相适应的基本条件和综合本色。按聘任岗位需求数由高到低择优聘任得分前十名职员。
四、体检
根据考生总成绩、毕业院校及报考专业种别等综称身分，确定拟任命职员，并参照公务员体检标准进行体检。对付体检不合格者或由于其他缘故原由涌现缺额的，按总成绩从高分到低分依次递补。
五、人为报酬及做事年限
(一)固定月薪2000元，每月给予严格考察，根据考察结果，给予发放适当绩效。事情年限超过最低做事年限时，人为报酬按照每周期递增10%发放。(每周期为两年)。
(二)做事期限最低两年，从签订条约之日算起。
六、报名程序发布报名公告：5月15日-5月17日
现场报名韶光：5月19日(星期二)
报名地点：商丘市立医院人事科，现场填写报名信息登记表，或提前在网上打印并填写完善报名信息登记表。口试韶光另行关照。
口试地点：商丘市立医院行政楼二楼小会议室。
把稳事变：
报名和口试时请携带本人身份证、毕业证原件、复印件及学历认证报告、近期彩色一寸免冠照片2张。
来源：商丘市立医院
网址：http://www.hnsqslyy.com/index.php/yyxw/1642.html
